Согласно утвержденному плану, ответственные сотрудники Управления Миграционной службы в городе Душанбе, как женщины, так и мужчины, продолжают проводить плодотворные встречи на «Душанбинском железнодорожном вокзале» для проведения разъяснительной работы между возвращающимися трудовыми мигрантами и мигрантами, отправляющимся поездом в различные регионы Российской Федерации.

В ходе беседы и встречи обсуждались вопросы обеспечения возвращающихся граждан свободными вакансиями рабочих мест внутри страны, вовлечения их в профессиональную подготовку и изучение языка в учебных заведениях Министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан, а также подготовка к поездке, предотвращение случаев вступления молодёжи в террористические и экстремистские партии и движения, похищений людей и ознакомление их с новыми законами Российской Федерации о миграции.

Одновременно с этим гражданам было подчеркнуто, что большинство наших граждан сознательно нарушают законы принимающей страны. В результате их въезд в Российскую Федерацию запрещен. Также было установлено, что одной из причин высылки граждан Республики Таджикистан из Российской Федерации является незнание ими языка принимающей страны, их стиль одежды, а также наличие длинной бороды, что неприемлемо в этой стране.

В ходе встречи с гражданами обсуждалась текущая ситуация с миграцией в Российской Федерации, отмечалось, что трудовые мигранты, намеревающиеся выехать в Россию, должны быть осведомлены о новых требованиях законодательства Российской Федерации в области трудовой миграции, порядке и целях въезда, сборе и подаче необходимых документов в Министерство внутренних дел Российской Федерации по региональной миграции в установленные сроки получения разрешения и соблюдения срока временного пребывания иностранных граждан, а также о возможных проблемах, которые могут возникнуть у граждан Республики Таджикистан, желающих работать в этом государстве. Также были разъяснены простые способы их решения и даны конкретные ответы на их вопросы.

В частности, гражданам республики было подчеркнуто, что в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации иностранные граждане обязаны в течение двух месяцев после получения разрешения на работу (патента) предоставить в региональное управление Министерства внутренних дел Российской Федерации информацию по месту жительства о заключении трудового договора с работодателем.

Существует три законных способа предоставления информации территориальным органам власти: через государственную почтовую службу «Почта России» (с учетом предоставления информации о доступе к компетентным органам); через единый государственный портал «Госуслуги»; лично в федеральном государственном бюджетном учреждении «Паспортно-визовый сервис» Министерства внутренних дел Российской Федерации в регионе трудовой деятельности, для города Москвы и его области «Сахарово».

В случае несоблюдения требований законодательства страны проживания иностранный гражданин в Российской Федерации утрачивает свой правовой статус, полученные документы в сфере трудовой деятельности автоматически аннулируются, а гражданин вносится в Реестр контролируемых лиц.

В конце встречи гражданам была роздана информационная брошюра Миграционной службы.

Пресс-центр Миграционной службы