• Тоҷикӣ
  • Русский
  • English

Миграционная служба министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан

  • ГЛАВНАЯ
  • ИНФОРМАЦИЯ
    • НОВОСТИ
    • РАПОРТА ПРЕССЫ
    • РЕАКЦИЯ
    • КОНТАКТ С ЖУРНАЛИСТАМИ
    • ПОЛУЧЕНИЕ ПРАВОВОЙ ПОМОЩИ
  • СЛУЖБА
    • РУКОВОДСТВО
      • НАЧАЛЬНИК СЛУЖБЫ
      • ПЕРВЫЙ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА
      • ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА
    • СТРУКТУРА
    • УЧРЕЖДЕНИЯ СЛУЖБЫ
    • ПОЛОЖЕНИЯ
  • ИММИГРАЦИЯ
    • ВНУТРЕНЯЯ МИГРАЦИЯ
    • ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ МИГРАЦИЯ
    • ТРУДОВАЯ МИГРАЦИЯ МЕҲНАТӢ
    • ДЛЯ МИГРАНТА
    • МОБИЛНОЕ ПРИЛОЖЕНИЕ “Мигрант”
  • НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ
    • КОНСТИТУЦИЯ
    • ЗАКОНЫ РТ
    • СОГЛАШЕНИЯ
    • КОНВЕНЦИИ
    • ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РТ
    • ДЕКЛАРАЦИИ
  • СОТРУДНИЧЕСТВА
    • РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММ
    • ДВУХСТОРОННЫЕ СОТРУДНИЧЕСТВА
    • МЕЖДУНАРОДНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
  • ВЫДАЧА ЛИЦЕНЗИЙ
    • ЛИЦЕНЗИЯ ДЛЯ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
    • ЛИЦЕНЗИЯ ДЛЯ ПЕРЕВОЗКИ РАБОЧЕЙ СИЛЫ ЗАГРАНИЦУ
    • ЛИЦЕНЗИЯ НА РАБОТУ ИНОСТРАННЫМ ГРАЖДАНАМ
  • КОНТАКТЫ И ПРИЁМ
    • ПРИЁМ ГРАЖДАН
    • КОНТАКТЫ С СЕКТОРАМИ И ОТДЕЛАМИ СЛУЖБЫ В РЕГИОНАХ
Menu
  • ГЛАВНАЯ
  • ИНФОРМАЦИЯ
    • НОВОСТИ
    • РАПОРТА ПРЕССЫ
    • РЕАКЦИЯ
    • КОНТАКТ С ЖУРНАЛИСТАМИ
    • ПОЛУЧЕНИЕ ПРАВОВОЙ ПОМОЩИ
  • СЛУЖБА
    • РУКОВОДСТВО
      • НАЧАЛЬНИК СЛУЖБЫ
      • ПЕРВЫЙ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА
      • ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА
    • СТРУКТУРА
    • УЧРЕЖДЕНИЯ СЛУЖБЫ
    • ПОЛОЖЕНИЯ
  • ИММИГРАЦИЯ
    • ВНУТРЕНЯЯ МИГРАЦИЯ
    • ЭКОЛОГИЧЕСКАЯ МИГРАЦИЯ
    • ТРУДОВАЯ МИГРАЦИЯ МЕҲНАТӢ
    • ДЛЯ МИГРАНТА
    • МОБИЛНОЕ ПРИЛОЖЕНИЕ “Мигрант”
  • НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ
    • КОНСТИТУЦИЯ
    • ЗАКОНЫ РТ
    • СОГЛАШЕНИЯ
    • КОНВЕНЦИИ
    • ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РТ
    • ДЕКЛАРАЦИИ
  • СОТРУДНИЧЕСТВА
    • РЕАЛИЗАЦИЯ ПРОГРАММ
    • ДВУХСТОРОННЫЕ СОТРУДНИЧЕСТВА
    • МЕЖДУНАРОДНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
  • ВЫДАЧА ЛИЦЕНЗИЙ
    • ЛИЦЕНЗИЯ ДЛЯ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНОСТРАННОЙ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
    • ЛИЦЕНЗИЯ ДЛЯ ПЕРЕВОЗКИ РАБОЧЕЙ СИЛЫ ЗАГРАНИЦУ
    • ЛИЦЕНЗИЯ НА РАБОТУ ИНОСТРАННЫМ ГРАЖДАНАМ
  • КОНТАКТЫ И ПРИЁМ
    • ПРИЁМ ГРАЖДАН
    • КОНТАКТЫ С СЕКТОРАМИ И ОТДЕЛАМИ СЛУЖБЫ В РЕГИОНАХ
Home Новости

Роль женщин в борьбе с коррупцией

Migration Service by Migration Service
21.05.2026
in Новости
0
Роль женщин в борьбе с коррупцией
305
SHARES
2.3k
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Было подчеркнуто, что в Республике Таджикистан с первых дней обретения государственной Независимости вопрос борьбы с коррупцией находится в центре мудрой политики Президента Республики Таджикистан уважаемого Эмомали Рахмона, и Лидер нации в каждом своем выступлении и на каждом собрании особо подчеркивает необходимость искоренения и снижения интенсивности этой нежелательной практики.

Лидер нации в одном из своих выступлений подчеркнул: “Коррупция является одним из серьезных препятствий на пути стабильного развития страны, что может привести к снижению престижа и репутации государства на международной арене и недовольству граждан деятельностью государственных структур и органов”. Роль женщин в укреплении антикоррупционной политики считается значительной, и предпринимаются все усилия и достойные меры для повышения их статуса и престижа в обществе. Было подчеркнуто, что борьба с коррупцией и снижение ее уровня зависят от многих факторов, таких как взаимопонимание, высокий уровень правовых знаний и образования, а также активность каждого члена общества в бескомпромиссном отношении к этой нежелательной практике.

Честность, как важное моральное качество, включающее в себя порядочность, ответственность и верность закону, может стать ключевым фактором в борьбе с коррупцией. В этом процессе очень важна роль женщин как активного сегмента общества и воспитателей молодого поколения.

Женщина, прежде всего, в семье как мать и моральный наставник, может сформировать в сознании детей чувство справедливости, ненависть к коррупции и уважение к закону. Именно благодаря правильному воспитанию молодое поколение взрослеет с антикоррупционным духом. Этот процесс создает прочную основу для снижения уровня коррупции в обществе.

Целостность общества исходит из честности каждого человека. Женщина, как мать и воспитательница поколения, играет важную роль, поскольку она является первым учителем и наставником детей на пути нравственности и чистой совести. Если в семье царит здоровая атмосфера, любовь и честность, то и общество будет подвержено влиянию такой атмосферы и будет двигаться к совершенству и прогрессу.

Женщина с высокими моральными принципами, чистой совестью и справедливым отношением может создать здоровую духовную атмосферу в семье и обществе. Когда женщины учат своих детей этике честности, доброты и уважения к другим, общество также движется к справедливости и развитию.Как матери, учителя, лидеры и граждане, женщины могут продвигать ценности честности, ответственности и порядочности. В частности, их активное участие в государственных учреждениях способствует повышению прозрачности и доверия к властям. Они могут служить образцом для подражания для молодежи и формировать антикоррупционную культуру.

В Таджикистане роль женщин в борьбе с коррупцией также с каждым годом возрастает. Сегодня женщины активно работают в законодательных, судебных, финансовых и образовательных учреждениях. Их присутствие оказывает положительное влияние на повышение этики обслуживания, правоохранительной деятельности и социального развития.

В то же время участие женщин в государственном управлении, экономике и других секторах государственного управления может повысить прозрачность и подотчетность. Исследования показывают, что более активное участие женщин в процессах принятия решений часто связано со снижением коррупции и укреплением надлежащего управления.

Правовая грамотность женщин также является важным фактором предотвращения коррупции. Если женщины знают свои права и активно их защищают, случаи злоупотребления властью уменьшатся. Кроме того, они могут воспитывать молодое поколение с высокими моральными ценностями, обучая его.

В целом, женщины могут играть эффективную роль в укреплении честности и снижении коррупции посредством нравственного воспитания, социальной активности и активного участия в государственном управлении. Поддержка статуса женщин и развитие их возможностей являются одним из важных условий построения справедливого и прозрачного общества.

Шоиброхимзода Хабиба,

Главный специалист, отдела лицензирования, Миграционной службы

Previous Post

Беседы и встречи с гражданами в “Международном аэропорту Бохтар”

Добавить комментарий Отменить ответ

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Подписывайтесь на нас
и первыми узнавайте о новостях.

Служба миграции министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан

  • ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ
  • ОБЪЯВЛЕНИЯ
  • ПРИЁМ ГРАЖДАН
  • ДЛЯ МИГРАНТА
  • Мобильное приложение «Мигрант»
Menu
  • ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ
  • ОБЪЯВЛЕНИЯ
  • ПРИЁМ ГРАЖДАН
  • ДЛЯ МИГРАНТА
  • Мобильное приложение «Мигрант»
Яндекс.Метрика
  • Адрес: г.Душанбе, улица Айни 121,
  • Тел/факс: +992-225-07-19, 225-05-91, 225-05-81
  • info@migration.tj
Instagram Facebook Twitter Youtube

Copyright © 2021